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(재)인천문화재단 공고 제2020-31호 인천문화재단 2020년 2차 직원 채용 공고
"유쾌한 소통, 아름다운 연대"를 표방하는 인천문화재단이 인천 문화예술 발전 및 시민문화예술 진흥에 기여할 참신하고 우수한 인재를 다음과 같이 모집합니다. 2020년 3월 18일 재단법인 인천문화재단 대표이사 1. 모집부문 및 인원 구 분 | 근무 부서 | 연 번 | 직 급 | 인원 | 담당업무 | 정규직 | 한국근대문학관 | ① | 일반직(학예연구) 5급 | 1인 | 문학관 상설/기획전시 운영 및 관리 시민참여프로그램 운영 문학관 기록물 및 자료실 관리 기타 한국근대문학관 지정 업무 | 경영지원팀 | ② | 시설관리직 5급 | 1인 | 청사 및 문학관 유지·관리 및 보수업무 공사의 설계시공 및 감독업무 시설 안전 및 보안 관리 업무 재산의 취득·처분 및 자산 관리 업무 기타 재단 시설관리 관련 업무 | 재단본부 | ③ | 일반직(문화행정) 5급 | 4인 | 문화행정 및 경영 업무 등 지정 업무 ※ 채용 이후 부서가 지정되며, 순환보직에 따라 향후 부서이동 발생 | 기간제 근로자 | 트라이보울 | ④ | 전시해설 인력 | 1인 | 전시 해설 및 설치 지원 전시실 관리 보조 기타 트라이보울 지정 업무 | 인천문화예술 교육지원센터 | ⑤ | 일반직(문화행정) 5급 | 1인 | 문화예술교육 관련 업무 토요문화학교 관련 업무 기타 교육지원센터 지정 업무 | ⑥ | 일반직(문화행정) 5급 상당 | 1인 | 문화예술교육 관련 업무 기타 교육지원센터 지정 업무 | 한국근대문학관 | ⑦ | 일반직(학예연구) 5급 상당 | 1인 | 문학관 자료관리 및 교육프로그램 운영 문학관 대외 네트워크 운영 기타 한국근대문학관 지정 업무 | 창작지원부 | ⑧ | 일반직(문화행정) 5급 상당 | 1인 | 청년문화창작소 공간 및 사업 관리 기타 창작지원부 지정 업무 | 경영지원팀 | ⑨ | 일반직(문화행정) 5급 상당 | 1인 | 인천문화포털 아이큐 고도화 사업 진행 인천문화예술 통합 DB 구축 사업 관련 자문위원회 운영 기타 경영지원팀 지정 업무 | ⑩ | 일반직(문화행정) 5급 상당 | 1인 | 대표이사 비서 및 부속실 행정업무 기타 경영지원팀 지정 업무 | 인천아트플랫폼 | ⑪-⑴ | 인턴 | 2인 | 레지던시 프로그램 운영 보조 기획전시 진행 및 홍보 보조 기타 아트플랫폼 운영 보조 | ⑪-⑵ | 1인 | 레지던시 프로그램 운영 보조 기획공연 진행 및 홍보 보조 기타 아트플랫폼 운영 보조 | ⑪-⑶ | 1인 | 문화예술교육 프로그램 운영 보조 문화사업 및 문화행사 운영 보조 기관 홍보 보조 및 기타 지정 업무 |
※ 해당분야(담당업무)에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음 ※※ 채용직무별 중복지원 불가능 2. 자격요건 및 우대사항 ○ 응시 자격요건 구분 | 자격기준 | 공동 자격기준 | 만 18세 이상인 자 / 재단 정년에 의거 만60세 미만인 자 남자의 경우 병역을 필한 자 또는 면제자 인천문화재단 인사규정 제8조(결격사유)에 해당하지 않는 자 | ④트라이보울 전시해설인력 | 미술 해설 경력자 / 미술작가 미술전공자(해당 분야와 직접적으로 관련 있는 학과 졸업자) | ②경영지원팀 시설관리직 5급 | 전기/기계/소방/건축/영선 등 시설관리 관련 자격증 1종 이상 보유자 | ⑪-⑴ 아트플랫폼 인턴(시각예술) | 관련학과 졸업생 및 졸업예정자 이상 ※ 전공 : 시각예술, 미술사, 예술학 등 | ⑪-⑵ 아트플랫폼 인턴(공연예술) | 관련학과 졸업생 및 졸업예정자 이상 ※ 전공 : 공연예술, 문화기획, 예술경영 등 | ⑪-⑶ 아트플랫폼 인턴(문화기획) | 관련학과 졸업생 및 졸업예정자 이상 ※ 전공 : 예술경영, 예술학, 문화콘텐츠 등 |
○ 응시 우대사항 구 분 | 우대 사항 | ①⑦한국근대문학관 일반직(학예연구) | 국문학 전공자/영어 능통자 학예사 자격증 소지자 | ⑨경영지원팀 일반직(문화행정) 기간제 근로자 | 컴퓨터관련 전공자 또는 관련 업무 유경험자 | ⑩경영지원팀 일반직(문화행정) 육아휴직 대체인력 | 직무분야(비서직) 관련 전공자, 비서 관련 자격증 소지자 | ⑤⑥인천문화예술교육지원센터 일반직(문화행정) | 문화예술분야 전공자 문화예술교육 관련 교육과정 및 교육내용에 대한 기획·분석 및 평가 업무를 2년 이상 수행한 자 문화예술교육사 자격증 소지자 | ⑪-⑴~⑶ 인천아트플랫폼 인턴 | 외국어 가능자 디자인 관련 프로그램(포토샵, 일러스트) 사용 가능자 공연장 및 전시장 서비스 관련 활동 경험자 인천소재 대학교(원) 졸업자 및 인천시 거주자 |
| 인천문화재단 인사규정 제8조(결격사유) | | | | - 피성년후견인 또는 피한정후견인 - 파산자로서 복권되지 아니한 자 - 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자 - 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예기간 중에 있는 자 - 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 - 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 - 징계에 의하여 해임 처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자 - 채용신체검사 결과 부적격 판정을 받은 자 - 병역의무자로서 병역기피 사실이 있는 자 - 횡령, 배임으로 300만원 이상 벌금형을 선고받고, 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 |
3. 근무조건 구 분 | 내 용 | 근무지 | 인천문화재단 | 인천광역시 중구 제물량로 195 | 트라이보울 | 인천광역시 연수구 인천타워대로 250 | 인천문화예술교육지원센터 | 인천광역시 중구 제물량로 218번길 3 칠통마당 A동 1층 | 한국근대문학관 | 인천광역시 중구 신포로15번길 76 | 인천아트플랫폼 | 인천광역시 중구 제물량로 218번길 3 | 근무시간 | 인천문화재단 | 월요일~금요일 09:00~18:00 (휴게시간 1시간 포함) | 트라이보울 전시해설 | 화요일~토요일 09:00~18:00 (휴게시간 1시간 포함) | 인천문화예술교육지원센터 | 월요일~금요일 09:00~18:00 (휴게시간 1시간 포함) ※ 사업 특성상 휴일 근무가 발생할 수 있으며, 평일 대체근무 가능 | 한국근대문학관 | 화요일~토요일 09:00~18:00 (휴게시간 1시간 포함) | 인천아트플랫폼 | 월요일~금요일 09:00~18:00 (휴게시간 1시간 포함) ※ 사업 특성상 휴일(주말, 공휴일) 근무가 발생할 수 있으며, 주 40시간 이내에서 근무요일 및 시간 탄력운영 | 보수 | 일반직 5급(상당) | 기본연봉 : 28,151,040원 법정수당(가족수당, 시간외 수당)은 해당 시 별도지급 | 시설관리직 5급 | 기본연봉 : 24,076,800원 법정수당(가족수당, 시간외 수당)은 해당 시 별도지급 | 트라이보울 해설인력 | 시급 11,000원(세전) / 한국문화예술회관연합회 전시해설인력지원사업 경비지원 범위 법정수당(가족수당, 시간외 수당)은 해당 시 별도지급 | 인천아트플랫폼 인턴 | 월 2,090,000원(세전) / 2020년 인천시 생활임금 | 근로계약 기간 | 정규직 | 임용일 ~ 정년 시 3개월 이후 수습평가를 통해 계속근로 여부를 결정함 | 기간제 근로자 | - ⑤문화예술교육지원센터 일반직 5급 | 임용일 ~ 23개월 23개월 이후 평가를 통해 계속근로 여부 결정 | - ④트라이보울 전시해설 인력 - ⑪인천아트플랫폼 인턴 - ⑧창작지원부 청년문화창작소 - ⑨경영지원팀 사업계약직 | 임용일 ~ 2020년 12월 31일 | - ⑦한국근대문학관 휴직대체인력 | 임용일 ~ 2020년 11월 14일 | - ⑥문화예술교육지원센터 휴직대체인력 | 임용일 ~ 2021년 2월 28일 | - ⑩경영지원팀 육아휴직 대체인력 | 임용일 ~ 2021년 2월 18일 |
※ 트라이보울/인천아트플랫폼은 인천광역시로부터 수탁 운영하는 시설이며, 위수탁기간이 조정될 경우 상기 계약기간이 변경될 수 있습니다. ※ 인천문화예술교육지원센터는 인천문화재단이 문화체육관광부로부터 지정받은 조직으로 운영기간이 종료될 경우 근무기간은 변경될 수 있습니다. 4. 응시원서 접수 ○ 공고기간 : 2020. 03. 18.(수) ~ 04. 08(수) ○ 접수기간 : 2020. 03. 19.(목) 10:00 ~ 04. 08(수) 18:00 ○ 접수방법 : 온라인 입사지원 재단소개(재단 홈페이지 우측 상단 메뉴)-온라인 입사지원-해당 공고에서 진행 ※ 이메일, Fax, 퀵서비스 접수 불가 : 재단 소정 양식의 응모원서를 PDF로 변경 후 업로드 ○ 접수서류 ① 응시원서 및 자기소개서(재단 양식) ② 취업지원대상자 관련 증빙서류(해당자에 한함) 5. 전형절차 ○ 채용절차 구 분 | 근무 부서 | 연 번 | 직 급 | 채용절차 | 정규직 | 한국근대문학관 | ① | 일반직(학예연구) 5급 | 서류전형 → 실무면접 → 최종면접 | 경영지원팀 | ② | 시설관리직 5급 | 재단본부 | ③ | 일반직(문화행정) 5급 | 기간제 근로자 | 트라이보울 | ④ | 전시해설 인력 | 서류전형 → 최종면접 | 인천문화예술 교육지원센터 | ⑤ | 일반직(문화행정) 5급 | 서류전형 → 실무면접 → 최종면접 | ⑥ | 일반직(문화행정) 5급 상당 | 서류전형 → 최종면접 | 한국근대문학관 | ⑦ | 일반직(학예연구) 5급 상당 | 서류전형 → 최종면접 | 창작지원부 | ⑧ | 일반직(문화행정) 5급 상당 | 서류전형 → 최종면접 | 경영지원팀 | ⑨ | 일반직(문화행정) 5급 상당 | 서류전형 → 최종면접 | ⑩ | 일반직(문화행정) 5급 상당 | 서류전형 → 최종면접 | 인천아트플랫폼 | ⑪-⑴ | 인턴 | 서류전형 → 최종면접 | ⑪-⑵ | 서류전형 → 최종면접 | ⑪-⑶ | 서류전형 → 최종면접 |
○ 전형단계별 일정 단계 | | 일정(안) | | 내용 | | 비고 | | | | | | | | | | | | | | 공고 | | 03. 18.(수) | | 인천문화재단 홈페이지 등 | | - | | | | ↓ | | | | ↓ | | | | | | 입사지원 | | 03. 19.(목) ~ 04. 08(수) | | 온라인 입사지원 등 | | 재단 소정 양식 | | | | ↓ | | | | ↓ | | | | | | 서류전형 | | 04. 13.(월) | | 입사지원서, 자기소개서 평가 04. 16.(목) 전형합격자 발표 | | 채용예정인원의 5배수 이상 선발 | | | | ↓ | | | | ↓ | | | | | | 실무면접 | | 04. 21.(화) | | 개별 혹은 그룹면접 04. 23.(목) 전형합격자 발표 | | 채용예정인원의 3~5배수 이내 선발 | | | | ↓ | | | | ↓ | | | | | | 최종면접(1) | | 04. 20.(월) | | 개별면접 | | 기간제 근로자 등 | | | | 최종면접(2) | | 04. 27.(월) | | 개별면접 | | 정규직 등 | | | | ↓ | | | | ↓ | | | | | | 합격발표(1) | | 04. 22.(수) 예정 | | 최종 합격자 발표 | | 기간제 근로자 등 | | | | 합격발표(2) | | 04. 29.(수) 예정 | | | 정규직 등 | | | | ↓ | | | | ↓ | | | | | | 임용(1) | | 04. 27.(월) | | 출근예정일 04. 27.(월) | | 기간제 근로자 등 | | | | 임용(2) | | 05. 04.(월) | | 출근예정일 05. 04.(월) | | 정규직 등 | | | |
※ 상기 일정은 예정사항으로 진행 과정에 따라 변경될 수 있음 ※ 임용예정인원의 3배수 미만으로 응시하였을 경우 연장공고 진행 ○ 서류전형 - 평가사항 : 자격기준 충족여부 검토 및 입사지원서/자기소개서 검토 및 평가 - 평가방법 : 면접관 개별 점수부여 후 합산점수 80점 이상인 자 합격 - 전형대상 : 응시자 전원 / 채용예정인원의 5배수 이상 선발 예정 - 동점자 처리 : 동점자 전원 합격 - 재공고 기준 : 채용예정인원의 3배수 미만이 응시할 경우 연장공고 - 합격 취소대상: 제출서류 허위작성, 증명서 위/변조 제출, 제출서류 미제출 및 시험 부정행위, 신원조사, 신체검사, 성범죄경력조회 등 채용결격 사유가 발생한 경우 ○ 실무면접 - 평가사항 : 직무 예정 분야 실무 역량 점검 - 전형대상 : 정규직 및 23개월 이후 지속 근무 가능한 채용 전형 지원 자 중 서류전형 합격자 ※채용예정인원의3~5배수 선발 예정 - 평가방법 : 개별 혹은 그룹 면접으로 개별 점수부여 후 합산점수 80점 이상인 자 합격 - 동점자 처리 : 동점자 전원 합격 ○ 최종면접 - 평가사항 : 업무수행능력, 품성, 기타 면접관 평가 등 - 전형대상 : 이전 전형 합격자 전원(서류/실무면접) - 평가방법 : 개별면접 후 점수를 부여, 80점 이상 최고득점자를 최종합격자로 선발하고 차점자 순으로 예비합격자로 선정. 최종합격자가 임용 포기 시 예비합격자를 임용하되, 최종점수가 80점 미만일 경우 불합격 처리 - 동점자 처리 : 취업지원대상자 우선 선발하며 취업지원대상자가 없을 경우 직전 전형의 고득점 순으로 선발 취업지원 대상자 - 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조에 의한 대상자 - 독립유공자 예우에 관한 법률 제16조(취업지원)에 의한 대상자 - 5?18민주유공자예우에 관한 법률 제20조(취업지원 대상자)에 의한 대상자 - 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조(정의)에 의한 대상자 - 청년고용촉진 특별법 제2조(정의)에 의한 대상자 |
○ 전형단계 및 평가내용 전형단계 | 주요항목 | 평가세부사항 | 서류전형 | 응시원서 | 자기소개서 작성 능력, 작성의 충실성, 지원동기 | 문화재단 직무의 이해도, 관련 경력(경험) 정도 | 인천문화재단에 대한 이해, 문화예술관련 기관에 대한 이해 | 실무면접 | 기관이해도 | 인천문화재단 사업에 대한 이해, 문화예술관련 기관에 대한 이해 | 면접내용 | 발표 내용의 일관성, 대처 능력 관련 업무 경력, 업무지식의 활용 가능성 | 면접태도 | 의사표현의 정확성 및 논리성, 입사의욕 및 적극성/진취성 | 최종면접 | 문화재단에 대한 이해 | 인천문화재단 사업에 대한 이해, 인천문화재단 운영시설에 대한 이해 | 업무능력 | 지역문화예술에 대한 이해, 지원동기, 발전가능성 | 면접태도 | 의사표현의 정확성 및 논리성, 입사의욕, 표현의 적극성 및 진취성 |
○ 제출 서류 단계 | No. | 제출서류 | 제출 대상자 | 비고 | 입사지원 | 1 | 입사지원서 | 지원자 전원 | ○재단 소정 양식 작성 후 제출 | 2 | 취업지원대상자 증명서 | 해당자 | ○원본 또는 사본 제출 | 합격자등록 | 1 | 졸업증명서 각 1부 | 해당자 | - | 2 | 성적증명서 각 1부 | - | 3 | 학위증 사본 각 1부 | ○석사 이상 학위 소지자는 필히 제출 | 4 | 주민등록/초본 각1통 | 대상자 전원 | ○남자의 경우 병역사항이 필히 기재 | 5 | 경력증명자료 각 1부 | 해당자 | ○원본 혹은 사본 제출 - 직위/직급/직무내용/상근여부 기재 - 해당기관 직인 필수 ※사본의 경우 원본대조필 확인 | 6 | 자격증/증명서 사본 각 1부 | ○어학 증명서-공고일로부터 2년 이내 성적 | 7 | 채용신체검사서 1부 | - | 8 | 건강보험자격득실확인서 |
※ 합격자등록 시 제출하는 서류는 해당 일에 인사담당자에게 원본을 제출하시기 바랍니다. ※ 최종면접 시 공고일 이전에 발급된 서류를 요청받아 제출한 지원자가 최종 합격되었을 경우 합격자 등록 시에는 반드시 공고일 이후의 서류를 재제출하여야 합니다. 6. 유의사항 가. 제출 서류의 내용이 허위로 판명될 경우에는 해당자에 대하여 임용한 후에라도 이를 취소할 수 있으며, 향후 채용 응시자격 정지 등의 불이익을 받게 됨. 나. 공고 내용을 충분히 숙지하지 않아 발생한 불이익은 응시자의 책임이며, 재단은 이와 관련하여 일체의 책임을 지지 않습니다. 다. 전형단계별 합격자는 재단 홈페이지를 통해 공지합니다. 라. 응시원서는 재단 소정 양식으로 제출해야 하며, 제출 후에는 서류를 수정하거나 취소할 수 없습니다. 마. 취업지원대상자는 관련 법률에 의거하여 전형 단계별 가산점 부여(5%~10%) 바. 기타 문의사항은 아래의 연락처로 문의하여 주시기 바랍니다. - 문 의 처 : 인천문화재단 경영지원팀 인사담당 032)455-7126
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