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종로문화재단 공고 제2021-12호
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2021년 재단법인 종로문화재단 지역주도형 청년일자리사업 직원 공개모집 공고
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재단법인 종로문화재단에서는 「2021년 지역주도형 청년일자리사업」 추진에 따라 다음과 같이 직원을 공개모집합니다.
2021년 2월 10일
재단법인 종로문화재단 대표이사
1. 채용분야
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사업명
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채용(직무)분야
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인원
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업무내용
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종로 청년
문화기획자
양성 사업
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문화예술행정
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6명
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⦁문화예술 기획 및 행정 전반
- 문화사업 기획 및 운영
- 재단 문화시설, 도서관 등 운영·관리
- 기타 일반행정
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무대기술
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1명
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⦁아이들극장 및 마로니에 야외공연장 운영
- 공연장 음향, 조명, 무대 시설물 유지관리
- 공연장 안전관리 등
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2. 응시자격
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채용직무
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내용
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일반사항
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⦁2021.1.1. 기준 만 18세 이상 만 39세 이하의 미취업 서울시민으로서 아래 <참여배제> 사항에 해당하지 않은 자
- 사업기간동안 서울시 주민등록 유지
- 타 지역 거주자의 경우 사업 참여자로 선정되었음이 통보된 때로부터 1개월 내 전입 가능한 자
⦁재단법인 종로문화재단 인사규정 제10조(결격사유)에 해당하지 않는 자
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참여배제
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⦁현재 취업상태인 자(공고일 기준 고용보험 가입자, 사업자등록이 되어 있는 자)
⦁대학 또는 대학원에 재학 중인 자(휴학생 포함)
- 단, 방송통신대학·사이버대학·야간대학(원) 재학생은 참여 가능
⦁직접일자리사업 중복·반복참여자
⦁공고일 기준 이미 채용되어 우리 재단에서 근무 중이거나 1년 이내 이직한 자
⦁대표이사와 친·인척 관계 등 특수관계에 있는 자
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우대사항
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[채용관련]
⦁종로구민 우선 선발
⦁취업 취약계층(취업보호·지원대상자, 장애인 및 가족), 세대주, 장기실업자 및 휴·폐업자 우대(관련 증빙서류 제출 시)
[업무관련]
⦁문화예술행정
- 문화예술분야 전공 졸업자 또는 교육과정 이수자
- 문화예술분야 자격증 소지자
- 문화시설 또는 도서관 운영 근무 경험자
- 기타 지역문화 등 문화예술분야 직무 경험자
⦁무대기술
- 무대기술분야 전공 졸업자 또는 직무 경험자
- 무대기술분야 자격증, 교육과정 이수자
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※ 재단법인 종로문화재단 인사규정 제10조(결격사유)
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⦁피성년후견인 또는 피한정후견인이거나 파산자로서 복권되지 아니한 자
⦁금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니 하기로 확정된 후 2년이 경과되지 아니한 자
⦁법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
⦁벌금형을 받고 2년이 경과되지 아니한 자
⦁재단과의 거래상 밀접한 이해관계를 가진 자
⦁채용 신체검사 결과 부적격 판정을 받은 자
⦁「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」에 따라 취업이 제한된 사람
⦁그밖에 청렴성 등 사회적 물의를 야기한 사실이 있는 자
⦁「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자
⦁재단 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 경우에 취소된 날로부터 5년이 지나지 않은 자
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3. 근로조건 및 보수수준
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구분
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내용
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근 무 지
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⦁재단본부 및 운영시설
※ 참여자의 적성, 자격 및 경험 등을 고려하여 배치
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계약기간 및
근무시간
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⦁계약기간: 채용일 ~ 2021.12.31.
⦁근무시간: 주 5일, 40시간 근무
※ 근무지에 따라 근무일과 근무시간 상이
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보수 및
기타사항
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⦁기본급: 월 190만원
⦁급식보조비: 월 10만원
※ 4대보험 및 제세공과금 포함
⦁기타 사항은 재단 규정 및 행정안전부 지침에 따름
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4. 채용방법
❍ 1차 서류전형
- 응시자의 자격이 채용 자격기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사
- 위원별 점수를 평균하여 고득점자 순으로 채용 예정인원의 4배수 이내로 합격자를 결정할 수 있음
❍ 2차 면접전형
- 직원으로서의 자세 및 적격성 등을 종합적으로 평가
- 면접위원별 점수를 평균하여 고득점자 순으로 채용(중도퇴사 등의 경우를 대비하여 예비합격자 선정 가능)
5. 전형일정
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구분
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일정
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비고
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지원서류 접수
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2021.2.11.(목)~2.21.(일)
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⦁이메일 접수(recruit@jfac.or.kr)
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서류전형 합격자 발표
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2021.2.24.(수) 예정
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⦁재단 홈페이지 게시 또는 개별통보
⦁전형 일정은 사정에 의해 변경될 수 있음
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면접전형
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2021.2.26.(금) 예정
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최종합격자 발표
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2021.3.2.(화) 예정
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임용
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2021.3.8.(월) 예정
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6. 지원서류 접수
❍ 접수기간: 2021.2.11.(목) 09:00 ~ 2.21.(일) 23:59
❍ 접수방법: 이메일 접수(recruit@jfac.or.kr) ※ 방문 및 우편접수 불가
※ 접수마감일 23:59까지 도착분에 한함
※ 2021.2.22.(월) 18:00까지 응시번호를 이메일로 회신할 예정
※ 접수 회신메일을 받지 못한 경우 문의 요망
❍ 구비서류
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구분
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연번
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제출서류
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비고
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입사
지원 시
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1
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⦁사업참여신청서 및 개인정보동의서 1부
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⦁지정양식 사용(첨부 파일 다운로드)
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2
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⦁입사지원서 1부
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3
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⦁자기소개서 1부
- A4용지 2매 이내
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4
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⦁우대사항 관련 증빙자료 1부
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⦁해당자에 한함
⦁미제출 시 가점 미반영
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서류전형 합격 시
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1
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⦁교육 수료증 각 1부
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⦁원본 또는 사본
⦁해당자에 한함
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2
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⦁졸업증명서 1부
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3
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⦁경력증명서 각 1부
- 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재
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4
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⦁관련 자격증 각 1부
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임용 시
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1
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⦁주민등록등본 1부
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⦁원본제출(자격증의 경우 사본 제출)
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2
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⦁주민등록초본 1부
- 남자의 경우에 한하며 병역사항 기재
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3
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⦁채용신체검사서 1부
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4
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⦁면접전형 시 제출한 서류 일체
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7. 기타사항
❍ 본 채용은 블라인드 공개채용으로 자기소개서 등에 본인의 출신지역, 가족관계, 출신학교 등을 직·간접적으로 표현하거나 이를 유추할 수 있는 내용을 기재하는 경우에는 불합격 처리되오니, 유의하시기 바랍니다.
❍ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
❍ 제출된 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 의거 최종합격자를 발표한 날부터 14일에서 90일까지 응시자 본인이 채용서류 반환청구를 하는 경우에 한하여 반환하며, 반환 청구기간 이후에 반환되지 않은 서류는 「개인정보보호법」에 따라 파기합니다.
❍ 구비서류의 기재착오, 누락 및 연락불능 등의 사유가 발생하여 생기는 불이익은 응시자의 책임이며, 재단은 이와 관련하여 일체의 책임을 지지 않습니다.
❍ 제출한 서류의 기재된 내용이 허위로 판명될 경우에는 심사대상에서 제외하며 임용한 후에라도 이를 취소할 수 있습니다.
❍ 채용 후에라도 신체검사서 부적격 판정, 결격사유가 확인될 경우 합격을 취소할 수 있습니다.
❍ 최종합격자의 근무포기, 중도퇴사하는 경우 등을 대비하여 예비합격자를 둘 수 있으며, 결원발생 시 임용예정일로부터 90일 이내에 면접전형 불합격 기준에 해당하지 않는 자 중에서 차순위자로 추가합격자를 결정할 수 있습니다.
❍ 취업보호(지원) 대상자는 입사지원 시 해당 증명서를 제출한 경우에 한하여 관련 법률 및 행정안전부 가이드라인에 따른 가산점을 적용합니다.
※ 위 대상에 대한 해당여부 및 기타 사항은 응시자 본인이 관계당국에 확인해야하며, 공고일 이후에 발급받은 증명서를 입사지원 시 제출하여야 관련 혜택을 받을 수 있습니다.
❍ 이 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험실시일 7일 전까지 재단 홈페이지(www.jfac.or.kr)에 공고합니다.
❍ 기타 자세한 사항은 종로문화재단 경영기획팀(☎02-6203-1154)으로 문의 바랍니다.
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