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구로문화재단 공고 제2021-27호 2021년 방과후지원사업 매니저 및 사업보조 인력 공개 채용 모집공고 재단법인 구로문화재단의 2021년 청소년문화예술센터 방과후지원사업 매니저 및 사업보조인력을 다음과 같이 공개모집 합니다. 전문성과 역량을 지닌 분들의 많은 응시를 바랍니다. 2021년 3월 29일 (재)구로문화재단 이사장 고용형태 | 채용인원 | 채용직급 | 주요업무 | 채용부서 및 근무처 | 기간제 | 1명 | 매니저 | -방과후 사업계획 및 운영 -방과후 시간대 시설 관리 -방과후 예산 관리 및 행정업무 | 구로문화재단 예술교육사업팀 청소년문화예술센터 | 단시간 | 2명 | 사업보조 | -수업 지원 및 수강생 활동 지원 -관현악 프로그램 지원 -미디어 프로그램 지원 -그 외 자치활동 지원 |
가. 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자(※ 매니저 지원자에 한함) 나. 재단법인 구로문화재단 인사규정 제13조 각호1의 결격사유에 해당되지 아니하고, 기타법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자 ◎ 재단법인 구로문화재단 인사규정 제13조 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인. 2. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자. 3. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자. 4. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자. |
◎ 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조 아동·청소년 대상 성범죄 또는 성인대상 성범죄(이하 “성범죄”라 한다)로 형 또는 치료감호를 선고받아 확정된 자(제11조제5항에 따라 벌금형을 선고받은 자는 제외한다)는 그 형 또는 치료감호의 전부 또는 일부의 집행을 종료하거나 집행이 유예·면제된 날부터 10년 동안 다음 각 호에 따른 시설·기관 또는 사업장(이하“아동·청소년 관련기관 등”이라 한다)을 운영하거나 아동·청소년 관련 기관 등에 취업 또는 사실상 노무를 제공할 수 없다. |
가점사항 | 가 점 조 건 | 취업지원 대상자 | - 독립유공자 예우에 관한 법률 제16조 - 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조 - 5·18민주유공자 예우에 관한 법률 제20조 - 특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 제19조 - 고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률 제7조의 9 |
구분 | 근무기간 | 근무조건 | 급 여 | 기간제근로자 | 21.05.~21.12 | - 화〜토 13:00~22:00 (주40시간) - 연장근로 월20시간 이내 | 월2,238,390원 (연장근로수당별도) | 단시간근로자 | 21.05.~21.12 | - 주2〜3회 - 주14시간 이내 탄력근무 | 시급 10,710원 (월60시간 미만) |
공고 및 접수 기간 | 2021년 3월 29일(월) ~ 4월 8일(목) ※ 10일간 | 접 수 처 | 구로문화재단 예술교육사업팀 (우08301 서울시 구로구 가마산로 25길 9-24) | 접 수 방 법 | 코로나바이러스감염증-19 확산 방지를 위해 방문접수 미실시 | 등기우편접수 | 겉봉투에 〈방과후사업 지원서 재중〉 표기 | 이메일접수 | khk@guroartsvalley.or.kr |
※ 접수마감일 18:00까지 도착분에 한해 유효 채용공고 게시 및 서류전형 접수 | ⇨ | 1차 서류전형 심사 | ⇨ | 1차 서류전형 심사발표 및 면접대상자 통보 | 2021. 3. 29.(월) 〜 2021. 4. 8.(목) 18:00 | 2021. 4. 13.(화) | 2021. 4. 14.(수) | | ⇩ | 채용일 | ⇦ | 2차 면접시험 합격자 발표 | ⇦ | 2차 면접시험 | 2021. 5. 4.(화) | 2021. 4. 19.(월) | 2021. 4. 16.(금) 14:00 |
※ 임용예정일: 2021. 5. 4 (화) ※ 일정은 재단의 사정에 따라 변경될 수 있습니다(변경사항 개별 통보) ※ 각 전형별 공고 및 합격자 발표: 구로문화재단 홈페이지 게시 1차 서류심사 | - 채용분야 자격요건 적격 심사 - 자기소개서, 직무수행계획서를 통하여 3~5배수 이내 선정(응시인원에 따라) 합계 | 직무관련 전문지식 | 자기소개서 (성실성 등) | 직무수행계획서 | 가점사항 | 점수(100점) | 40점 | 30점 | 30점 | 서류전형 만점의 5% |
| 2차 면접심사 | - 서류심사합격자 대상 합계 | 전문지식과 응용능력 | 논리성 | 창의력, 의지력, 발전가능성 | 조직적합도 | 점수(100점) | 30점 | 30점 | 30점 | 10점 |
| 최종합격 | - 최고점자 선발, 차점자 예비합격자 ※ 동점자의 경우 전문지식과 운용능력, 기타 발전 가능성 등을 고려하여 면접위원의 협의로 결정 |
제 출 서 류 | 세 부 사 항 | 제 출 시 기 | 지 원 서 | 자필서명 필수 (학력, 출신지역, 가족관계 기재 금지) | 서류 전형 접수 시 | 자기소개서 | 경력 및 실적중심으로 작성, A4용지 2매 이내 | 서류 전형 접수 시 | 직무수행계획서 | 수행할 직무 계획을 구체적으로 기술, A4용지 5매 이내 | 매니저 응시자 한함 | 개인정보제공 동의서 | 자필서명 필수 | 서류 전형 접수 시 | 경력증명서 | 각 1부(생년월일, 학교명, 성별 등 개인민감정보 삭제 후 제출) | 서류 전형 접수 시 | 주민등록초본 | 남자의 경우만 해당. 병역사항 기재 | 최종 합격자에 한함 |
※ 지원서 및 관련서류는 구로문화재단 홈페이지 채용공고 게시판(http://www.guroartsvalley.or.kr)에서 다운로드하여 사용하시기 바랍니다.
※ 이메일 접수시 제출서류는 편집할 수 없도록 pdf로 변환하여 하나의 파일로 제출바랍니다.
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