퍼실리테이션이란 중립적인 위치에서 집단 활동 프로세스에 관여하여 팀의 목적을 효과적으로 달성할 수 있도록 촉진하고 지원하는 행위입니다. 좁은 의미에서 퍼실리테이션은 ‘회의를 효과적으로 진행하기 위한 활동’을 뜻하며, 넓은 의미에서 퍼실 리테이션은 ‘조직 내 혁신과제 등의 문제해결 과정을 촉진하는 활동’을 뜻합니다. 또한 조직이 효과적으로 기능하고 훌륭한 의사결정을 내릴 수 있도록 집단의 상호작용과 프로세스를 촉진, 지원하는 사람을 퍼실리테이터라고 합니다.
- 한국퍼실리테이션센터 홈페이지 발췌
OT
Lead Facilitator 채홍미(인피플컨설팅 대표이사)
Co Facilitator 김민영 (인피플컨설팅 책임 컨설턴트)
Lead Facilitator 채홍미
대한민국 최초의 국제 공인 퍼실리테이터이자 퍼실리테이션 전문 컨설팅사인 ㈜인피플컨설팅 대표이다. 조직의 주요한 워크숍을 설계하고 진행하는 일을 탁월하게 수행하며 수많은 퍼실리테이터의 롤모델이 되고 있다.
Co Facilitator 김민영
인피플컨설팅 책임 컨설턴트로 조직 자원개발, 기업 비전수립, 업무 효율화를 위한 퍼실리테이션 워크숍을 활발히 진행중이다.